Buscan a Violeta y Melissa; salieron rumbo a Puerto Vallarta por una oferta laboral y no regresaron
- Las jóvenes de 19 y 21 años fueron vistas por última vez el lunes al salir de Acatlán de Juárez, presuntamente para aceptar una oferta de trabajo. Familiares y colectivos solicitan apoyo para localizarlas.
Por Erick Carrillo
Las autoridades y colectivos de búsqueda mantienen activa la localización de Violeta Alejandra Santana Bueno, de 21 años, y Melissa Anahí Carranza Contreras, de 19, quienes fueron reportadas como desaparecidas luego de salir del municipio de Acatlán de Juárez, presuntamente para acudir a una oferta de trabajo en Puerto Vallarta.
De acuerdo con el testimonio de familiares, ambas jóvenes fueron vistas por última vez el pasado lunes cuando abandonaron sus domicilios con la intención de trasladarse al destino turístico. Desde entonces no se ha tenido comunicación con ellas y, según sus allegados, sus teléfonos celulares permanecen apagados.
El caso ha sido difundido por organizaciones como Madres Buscadoras de Jalisco, así como por familiares a través de redes sociales, donde solicitan el apoyo de la ciudadanía para obtener cualquier información que permita conocer el paradero de las dos jóvenes. Los mensajes destacan la preocupación de sus familias, quienes aseguran no haber vuelto a saber de ellas desde que emprendieron el viaje.
Como señas particulares, Violeta Alejandra tiene un tatuaje con el nombre «Alejandra» en el antebrazo derecho, otro con una cara feliz y una triste en la pierna derecha, además de mangas de flores tatuadas en ambos brazos. En el caso de Melissa Anahí, sus familiares informaron que salió de su domicilio indicando que acudiría a trabajar, sin que hasta ahora exista información sobre su ubicación.
Las autoridades exhortan a la población a proporcionar cualquier dato que pueda contribuir a la localización de ambas jóvenes a través de los canales oficiales, mientras continúan las investigaciones para esclarecer las circunstancias de su desaparición. El caso vuelve a poner atención sobre los riesgos asociados a ofertas laborales cuya procedencia no siempre puede verificarse y la importancia de extremar precauciones antes de aceptar este tipo de propuestas.
